按照半年度的績(jī)效考核時(shí)間推進(jìn)表，7月20日前要完成半年全部績(jī)效考核任務(wù)。本周開(kāi)始，人力資源部辦公室成為全公司最熱鬧的地方，電話鈴聲此起彼伏，人力資源部門(mén)庭如市，前來(lái)咨詢的人員絡(luò)繹不絕，每個(gè)部門(mén)都在做最后沖刺，
我公司初次實(shí)行績(jī)效考核制度，對(duì)績(jī)效考核工作也在摸索學(xué)習(xí)階段，并且，兼職考核員對(duì)考核方案、項(xiàng)目、程序以及計(jì)算公式都知之甚少。統(tǒng)計(jì)過(guò)程中，遇到了難以想象的挫折，導(dǎo)致他們?cè)诮y(tǒng)計(jì)過(guò)程情緒低落煩燥，千方百計(jì)尋求函數(shù)設(shè)置的幫助，人力資源部當(dāng)然是他們的首要選擇，成為EXCEL兼職培訓(xùn)部門(mén)，一個(gè)月內(nèi)績(jī)效專員專門(mén)解答各個(gè)部門(mén)的疑難問(wèn)題、協(xié)助各部門(mén)實(shí)際情況設(shè)置考核公式。從生疏至運(yùn)用，考核員們腦洞大開(kāi)，在半年內(nèi)出現(xiàn)了一批EXCEL運(yùn)用高手，績(jī)效考核工作也在摸索中穩(wěn)步進(jìn)行中。
由此可見(jiàn)，知識(shí)的掌握，決竅離不開(kāi)兩點(diǎn)：一、是自己迫切需要掌握的知識(shí)，不學(xué)會(huì)簡(jiǎn)直不能活；二、在實(shí)踐中運(yùn)用和積累的知識(shí)，不運(yùn)用簡(jiǎn)直不能活。這么結(jié)合，學(xué)習(xí)效果將不同凡響，因?yàn)榭己藛T們的EXCEL學(xué)習(xí)過(guò)程就是最佳的例子。
（人力資源部 吳銘）